Kasia Syrówka odkrywa Gallupa – Kontekst

Jako certyfikowany Coach Gallupa stawiam sobie za cel przybliżenie znaczenia talentów Gallupa. Stąd pomysł na cykl KASIA SYRÓWKA ODKRYWA GALLUPA.

Dziś prezentuję kolejny talent z domeny Myślenia Strategicznego – KONTEKST (Context). 

Kim jest osoba z talentem KONTEKST?

Cechą charakterystyczną osób z talentem KONTEKST jest rozumienie teraźniejszości na podstawie badania historii. Osoby z tym talentem są zwolennikami zbierania wspomnień i cennych pamiątek, które nie pełnią wyłącznie roli sentymentalnej, ale są również cenną wskazówką na przyszłość. 

Cechy charakterystyczne talentu KONTEKST

• rozumienie więzi między przeszłością a przyszłością
• docenianie przodków, ich dorobku oraz przeszłych wydarzeń
• wyciąganie wniosków z przeszłości, aby móc je wykorzystać na przyszłość

Zaletą osób z talentem KONTEKST jest zdolność rozumienia więzi między miejscem, z którego przyszli a tym, do którego podążają. Takie osoby wyciągają lekcje z przeszłości, aby móc skutecznie działać w przyszłości. 

Co słychać u moich klientów z talentem KONTEKST?

Osoba z talentem KONTEKST to osoba, która – aby móc rozpocząć prace tu i teraz – potrzebuje zebrać dużo informacji, które wprowadzą ją w kontekst sytuacji, w której obecnie jesteśmy.

Ważne jest dla niej, żeby wiedzieć:

• od czego to się zaczęło?
• kto to wcześniej robił?
• na jakie przeszkody wtedy trafili?
• jak do tego doszli?  – itd.

W zadawaniu tych wszystkich pytań nie chodzi o blokowanie prac czy projektu, lecz o to, aby być dobrze osadzonym tu i teraz oraz wiedzieć jak to się stało, że tu jesteśmy. Jak my tu doszliśmy? Jakimi drogami?

Ta wiedza, ten kontekst pomaga nam zrozumieć obecne nasze położenie a w przypadku planowania, rozpatrywania różnych opcji, pomocne staje się sięganie do tego, co już było, co już doświadczyliśmy i na bazie tych doświadczeń unikanie popełniania tych samych błędów.

Jeśli spotykamy się w większym gronie, warto przygotować się przed spotkaniem w tematyce, której dotyczy spotkanie, bo jeśli rozpoczniemy wypytywać członków spotkania o jego kontekst, z pewnością nie będziemy odbierani z aprobatą 😉

Pamiętaj: wnosisz wspaniałą wartość tym talentem, gdy jesteś wcześniej przygotowany do rozmowy.

Więcej informacji o samym talencie znajdziesz w poniższej grafice. Mam nadzieję, że będzie ona dla Ciebie atrakcyjna nie tylko wizualnie, ale też merytorycznie.