Skip to content

#shortnews “Chief Happines Officer”

Każdy z nas lubi czuć się dobrze w swojej pracy. Firmy dobrze to rozumieją. Dlatego coraz częściej pojawia się stanowisko osoby odpowiedzialnej za kreowanie dobrej atmosfery, tzw. Chief Happines Officers (CHO). Ich zadaniem jest organizowanie zawodowej rzeczywistości w taki sposób, aby pracujący w niej zespół czuł się komfortowo oraz mógł wykorzystywać swój potencjał i realizować własne cele. Działania CHO mogą mieć zarówno formę kosmetycznych poprawek, jak też rozwiązań systemowych. Poniekąd pełnią rolę służbowych detektywów uparcie wyszukujących zagadnień wspierających pracowników w poszukiwaniu ich osobistego dobrostanu. Biorąc pod uwagę, że zwiększenie zadowolenia w pracy zmniejsza poziom frustracji pracowników i bezpośrednio przekłada się na ich zaangażowanie, warto rozważyć zatrudnienie CHO u siebie. Jednak czy naprawdę go potrzebujemy do nauki czerpania satysfakcji z pracy?

Przy okazji nadchodzących świąt życzę Wam wszystkim, abyście uzyskali satysfakcję z pracy i odnaleźli swój dobrostan samodzielnie, bez pomocy CHO! A tym, którzy mają wrażenie, że coś ich „uwiera”, życzę w Nowym Roku odwagi do podejmowania ważnych zawodowych decyzji! Nawet wtedy, kiedy miałyby się one wiązać ze zmianą pracy czy zawodu. Wszystkiego Dobrego! 😊

Brak komentarzy, bądź pierwszy!


Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

Rekomendowane wpisy

4 kroki, które pozwolą Ci zdobyć życiową odwagę i pozbyć się stresu

Chcesz zmienić pracę, ale się boisz? Poznaj 4 kroki, które pozwolą Ci zdobyć życiową odwagę i pozbyć się stresu Czasy
Czytaj więcej
rozwój osobisty

Rozwój osobisty – co to jest?

Rozwój osobisty to najlepsza inwestycja człowieka. Tak uważam. W czasach, kiedy bardzo dużą wartość wydaje się mieć pieniądz, a człowiek
Czytaj więcej
Photo by Markus Winkler on Unsplash

Postcovidowa rzeczywistość. Jak może wyglądać przyszłość polskiego rynku pracy?

Od samego wybuchu epidemii Covid-19 w Polsce mówi się o końcu rynku pracy pracownika. I chociaż poziom bezrobocia w maju
Czytaj więcej
Unsplash: Jess Harper

Dlaczego tak ważna jest samoświadomość?

Samoświadomość – czym jest i do czego jej potrzebujemy? Kiedy słyszymy “samoświadomość”, możemy kiwnąć głowami i stwierdzić, że doskonale wiemy,
Czytaj więcej