Badanie- test Gallup’a dla Menedżera

248,00 

Raport CliftonStrengths dla menedżerów
Bez względu na to, kim jesteś, masz już narzędzia, których potrzebujesz, aby wygrać. Twoje najmocniejsze strony – rzeczy, które z natury robisz najlepiej – mogą pomóc Ci lepiej zarządzać, osiągać cele i zwiększać sukcesy Twojego zespołu.

Chcesz być lepszym menedżerem …
Zapomnij o niejasnych radach i skomplikowanych materiałach rozwojowych. Jesteś menedżerem, nie masz na to czasu.

Nie szukasz “20 kroków do lepszego zarządzania” ani nie chcesz przebrnąć przez setki milionów wyników wyszukiwania na temat zarządzania.

Badanie Gallupa

Każdy człowiek posiada unikalny zestaw talentów, lecz nie każdy je sobie uświadamia. Dorastając w naszej kulturze i systemie edukacyjnym nie jesteśmy nauczeni, aby dostrzegać swoje silne strony i skupiać się na szansach.

Tymczasem 40 lat badań Instytutu Gallupa doprowadziło do ujawnienia bardzo istotnej prawdy o nas: każdy z nas, nawet jeśli sam o tym dotąd nie wiedział, jest utalentowany. A co najciekawsze: posiada nie jeden talent, a kilka silnych talentów.

Dzięki szczegółowym badaniom nad talentami, rozumianymi jako wzorce myślenia, odczuwania i zachowania, które są dla nas naturalne, opisano aż 34 typy talentów.

Ludzie, którzy skupiają się na swoich talentach:

  • Mają 3 razy lepszą jakość życia
  • Są 6 razy bardziej od innych zaangażowani w swoją pracę

Wierzę, że kluczem do szczęścia zawodowego i prywatnego jest skupienie się na rzeczach istotnych i na swoich talentach – silnych stronach.

Jest to wiarygodne badanie określające Twój potencjał i silne strony. Dowiesz się kim jesteś oraz co może pomóc Ci sprawić, że osiągniesz sukces!

1 KROK: wykonanie badania Gallupa

2 KROK: sesja omawiająca Twoje wyniki Gallupa

3 KROK: rozwój talentów, możesz to zrobić na kilka sposobów:

a) samodzielnie- po sesji otrzymasz ode mnie kilka ćwiczeń do samodzielnej pracy

b) wykupując Program rozwoju talentów, w trybie sesji 1:1

c) wybierając ścieżkę rozwoju talentów Gallupa w moim corocznym Kursie (ruszamy we wrześniu)- praca w grupie

 


Opis wersji badania Gallupa dla Menedżera:

Chcesz jednak być lepszym menedżerem. Szukasz tylko odpowiedniego miejsca, aby zacząć.

Ten raport pomoże Ci odkryć drzemiący w Tobie talent i wykorzystać go do pracy – dla Ciebie i Twojego zespołu.
Niezależnie od tego, czy zarządzasz ludźmi lub procesami, jesteś początkującym menedżerem, czy też pracujesz w dziale kadr i szukasz sposobu na inwestowanie w rozwój menedżerów, raport CliftonStrengths for Managers jest narzędziem służącym do ciągłego rozwoju, wdrażania, szkolenia lub samoświadomości.

Raport ten, praktyczny i prosty, stworzyliśmy z myślą o Twoim czasie, roli i celach. Kiedy zdecydujesz się prowadzić i wykorzystywać swoje mocne strony w oparciu o to, co znajdziesz w tym raporcie, szybko stanie się on najlepszym narzędziem rozwoju menedżera, jakiego kiedykolwiek użyjesz.
Narzędziem, do którego będziesz mógł wracać wielokrotnie.

Spojrzenie do wnętrza raportu CliftonStrengths dla menedżerów
Treści zawarte w tym raporcie są przeznaczone specjalnie dla menedżerów – niezależnie od tego, czy zarządzają ludźmi, czy procesami – aby pomóc im zrozumieć, w jaki sposób ich mocne strony mogą zadecydować o sukcesie ich zespołu. Obejmuje on:
– 10 najważniejszych tematów
– instrukcje dotyczące korzystania z tego raportu teraz i w przyszłości
– w jaki sposób Twoje tematy przyczyniają się do Twojego sukcesu
– w jaki sposób Twoje motywy mogą przeszkodzić Ci w osiągnięciu sukcesu
– elementy działań, które możesz natychmiast wdrożyć
– praktyczny zarys osiągania celów
Wiemy, że rola menedżera jest kluczowa dla sukcesu każdej organizacji, dlatego też nie przedstawiamy uniwersalnych porad dotyczących zarządzania. Ty, Twoje talenty, Twój zespół i Twój styl zarządzania są wyjątkowe. I nadszedł czas na narzędzie rozwojowe, które to odzwierciedla.

CO OTRZYMASZ PRZY ZAKUPIE:

  1. unikalny kod do badania – dzięki któremu będziesz mógł/a wykonać badanie Gallupa.
  2. instrukcję wypełnienia testu w j. polskim.
  3. unikalny na rynku polskim raport, który zostanie wygenerowany specjalnie POD TWOJE talenty. Tego nie znajdziesz nigdzie indziej!
  4. dwa filmiki wprowadzające w świat Gallupa

Opinie

Na razie nie ma opinii o produkcie.

Napisz pierwszą opinię o „Badanie- test Gallup’a dla Menedżera”

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *

Możesz lubić także…